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近日，集团公司纪委组织纪检监察干部认真学习贯彻《国务院关于支持贵州在新时代西部大开发上闯新路的意见》（国发〔2022〕2号）文件精神，接纳“三注重三坚持”的学习方法，坚持原原本本学、联系实际学、交流讨论学，学到了新思想、掌握了新理论，引发了新思维、激励了新继续

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10年前，《国务院关于进一步增进贵州经济社会又好又快生长的若干意见》（国发〔2012〕2号）出台后，州建总公司借势突围，乘势而上，可以说成绩了永乐高ylg888888生长的“黄金10年”

。10年后的今天，国发〔2022〕2号文件如同“知时节”的春夜喜雨，再度润泽贵州，为指引贵州迈向高质量生长新的“黄金十年”量身定制了一套“重大顶层设计”，为我们带来了重大历史机缘，作为国有企业的纪检监察干部，我们应该聚势启新，努力做到先学一步、厚思一层、深研一筹，党和国家的政策落实到哪里，我们的监督就跟进到哪里，推动集团公司实现由“闯”及“创”的生长目标

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注重掌握强度，专章替代插曲

。新国发2号文件在第二章“建设西部大开发综合革新示范区”第五部分“深化国企国资革新”有关于国资国企的专门论述；在第三章“全面推进乡村振兴和新型城镇化”第八部分“深入实施乡村建设行动”中有涉及国资国企的相关内容

。国发〔2012〕2号文件则是在第九章“深化体制机制革新，全面推进对内对外开放”第四十二部分“推进体制机制立异”有涉及国资国企的相关内容

。新文件对国资国企专章论述、位置提前、立意深远

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注重掌握维度，多元替代简单

。新国发2号文件主题维度泛起多元特征

。既有重组整合相关表述，且位置在相关表述之前

。维度由重组整合拓展至行业结构、革新导向、考核激励、市场运营等方面，内容更多元

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注重掌握深度，术略替代指引

。新国发2号文件既有宏观层面的战略结构和偏向指引，又有企业层面的生产经营，实现战略与战术结合、宏观与微观结合、古板与科创结合、工业链前端与工业链后端结合、综合革新与专项革新结合

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可见，新国发2号文件将国资国企摆在了更突出的生长位置、生长花样之上，尤其是国资国企相关章节放在“建设西部大开发综合革新示范区”章节，要求我们要发挥国资国企“闯”的古板和新动力

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学习贯彻新国发2号文件，做好国有企业纪检监察事情，要做到“三个坚持”

。一是坚持效劳阵势，做好统筹协调

。纪检监察部分要凭据围绕中心、效劳阵势、凝心聚力、构建和谐的标准，妥善协和谐处理好各方面的关系，积极寻求上级纪委、同级党委双重领导下的最佳结合点，把事情做细、做实、做出效果

。二是坚持以人为本，强化思想引导

。一方面，要增强宽大员工对企业的获得感、认同感和归属感；另一方面，要积极开展对员工的思想政治教育，包括理想信念教育、廉洁从业教育、党纪王法教育等，让党员深刻认识自身在国企事情应当为了什么而斗争，让员工清楚明确自身权利和义务

。三是坚持主行动为，激励履职继续

。贯彻落实好新国发2号文件，既是贵州之大事，也是黔东南之大事；既是党委政府之大事，也是各级各部分以及国有企业之大事

。我们只有抢抓机缘、感恩奋进、履职继续、苦干实干，以过硬的作风、饱满的热情、高昂的斗志投入到本职事情中去，才华如期实现既定目标

。（杨胜富）